2025年5月20日 - 导读:公司因员工怀孕辞退员工属违法解除劳动合同.申请仲裁,要求公司恢复劳动关系并支付工资,或支付违法解除劳动合同的赔偿金。.赔偿1.要是公司因为员...

2024年1月5日 - 女职工怀孕后,用人单位非法克扣劳动者的工资,按照《劳动合同法》中的规定,此时被克扣工资的劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以...

2025年12月24日 - 公司违法辞退怀孕员工需支付经济补偿标准二倍的赔偿金,经济补偿按工作年限计算,月工资为劳动合同解除前十二个月平均工资,协商不成可申请劳动仲裁。.试...

2021年12月11日 - 去咨询员工怀孕期间不可以辞退,除非员工具有重大过错外,公司一般不可以辞退员工.不给产假也是可以通过申请劳动仲裁...

2026年2月16日 - 怀孕期间公司断交保险如何处理怀孕期间公司断交保险,您可以通过法律途径要求公司补缴并赔偿损失.操作如下:1.收集证据,如工资单、社保缴纳记录等;2.向...

何女士考虑自己已经怀孕两个月,而打印材料必须接触并使用电脑,遂以电脑辐射会影响胎儿健康为由拒绝,甚至还与公司领导大吵了一通。.女职工禁忌从事的劳动范围由本规定附录列示…… 而该规定的附...www.66law.cn