2024年9月4日 - 15:劳动合同法121:》第三十九条相关规定,劳动者有如下情形之一,用人单位有权依法解除与怀孕女职工的.有的人认为,女职工在怀孕期间就相当于有...www.64365.com

2026年4月11日 - 5. 举例说明:比如你在公司工作3年,月工资5000元,正常裁员应补偿3×5000 = 15000元,但因怀孕被违法裁员,赔偿金则为15000×2 = 30000元。.怀孕后被公司...

2025年7月31日 - 怀孕公司倒闭了怎么办怀孕期间公司倒闭的,公司应当向劳动者支付经济补偿金.去咨询你好,请问怀孕四个多月,公司以没有合适我的工作岗位要求我自己请假或...

2025年1月12日 - 另外,若员工在维权过程中,公司以各种不合理理由刁难、阻碍,员工又该如何应对.27:怀孕期间被公司辞退396:违法辞退怀孕妇女的,要承担违法辞退经济补偿的...

2025年1月27日 - 怀孕期间分公司解散,女职工权益受法律保护,可获相应经济补偿,违法解除有赔偿金,劳动关系及社保等应妥善处理。.9:咨询我18:专业诉讼法务1060:怀孕期间...

举例说明,若员工在公司工作了三年半,月平均工资为五千元,公司违法辞退该怀孕员工,需支付的赔偿金为:3.5×5000×2=35000元。.二、被甲方辞退如何向合同公司要赔偿.主动与合同公司沟通,清晰说明甲...www.66law.cn