本人毕业后签的一个施工国企,签三方协议时有一个附加条款,违约金5000,见习期3个月,到公司后签了劳动合同,但是并没有给我一份,而且工资和社保是不同的劳务公司交的,但是...

3个回答 - 回答时间：2017年9月18日 - 1最佳答案：而分公司一般是没有独立法人资格的,因此如果其未获得具有独立法人资格的母公司授权,是不可以签订相关协议的。 《劳动合同法实施条例》第四条 劳动合同...zhidao.baidu.com/question/1947809450...-百度

尚未毕业,3月份与一国企签了三方协议,协议约定3000违约金,没有培训等相关费用。另签一份为期3个月的实习协议(实习至毕业,拿到毕业证与学位证签订正式劳动合同)。没有...

1个回答 - 回答时间：2017年12月16日 - 5最佳答案：三方协议是没有中介公司的,这个不代表劳动合同,一般是还没毕业的学生才用的 你现在需要签订是劳动合同,而不是这个协议。公司不给你签合同,你需要保存...zhidao.baidu.com/question/585765835.h...-百度

正规的三方合同签订之后,等毕业了,就会去这家上班的,不会发生劳务派遣的事情,假如真... 同居是不被法律承认的一种行为,也不受任何法律保障,但是父母对同居生的小孩是具有...

1个回答 - 回答时间：2018年8月12日最佳答案：话说在劳动合同里面加违约金一般是骗子的套路，我很怀疑你是不是遇到骗子了。对了，顺便说一下，第三方协议的约束比劳动法还要低。至于拿回档案，现在...wenda.so.com/q/1534023499217015-快照-360搜索 更多 国企

1个回答 - 回答时间：2016年1月30日最佳答案：这是来两个概念，转正只是意源味着被该国企正式雇佣，但不意味着一定是编制内。你的岗位属于编制内还是合同工，必须自己向国企人事部门打听。现在国企...wenda.so.com/q/1461481327722891-快照-360搜索 更多 国企

现在一般来说员工在刚进入公司的时候是会跟企业签订第三方协议的。那么,北京不签三方如何计算工龄呢在此,华律网的小编为大家整理了北京不签三方如何计算工龄相关方面...

3个回答 - 回答时间：2020年3月30日 - 1最佳答案：三方协议对公司和个人的约束力就是违约金,而违约金一般就是一个月的工钱,所以如果你还没有和公司签订正式的用工协议,只需要支付违约金然后就可以走了!...www.zhihu.com/question/383258480-快照

毕业生要去单位实习的时候,由于还没有毕业证,往往与用人单位签订的是三方协议,并不是正规的劳动合同。当有需要签订三方协议的时候,可以先对具体的流程做个了解,确保自...