2018年3月8日 法律没有规定哪些身体状况属于入职体检不合格,但是公司会根据工作性质做出规定。但即使员工入职体检不合格,用人单位不可以以此为由拒绝录用。《中华人民共和国传染病防治...

2016年2月26日 骂丫的,什么破公司一点诚信也没有 1、人力中心向合格者发送《录用通知书》 2、确认新员工报到日期,通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项:所...

2018年8月21日 个人不需缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。 二、“五险一金”的缴费比例是什么? 以北京为例,目前北京养老保险缴费比例:单...

2020年4月27日 恕我孤陋寡闻,某公司,这波操作,真是令人懵逼,没做决定就不要通知人家入职,通知了,过两天,又说不要,过家家吗?有纠结症就不要随便下决定,下了决定就不要...

2020年8月7日 回答：既然你还没有入职,双方只是达成了口头意见,那么对方反悔,你也是没办法的事情,就算你入职了,如果对方不满意的话,在试用期间,还是可以单方面解除...

2020年9月4日 啥意思,通知你入职然后又不要了? 赞 回应来自豆瓣App心如蒲苇 (你来,牵我走) 楼主 2020-09-05 11:03:09啥意思,通知你入职然后又不要了? 惆怅 ...

2018年11月29日 我在毫无征兆的情况下被公司通知,让我办去职,我问原由,给我的回答是部门现在不需要这个职位,我还在试用期,我应该怎样维护自己的合法权益。员工职位调整是指平级...

2019年11月6日 第一天通知我去入职然后我就跟自己本公司提交了辞职手续第二天又告诉我不用入职我该怎么办?自己的公司已经在办理辞职手续