最佳答案: 《消除对妇女一切形式歧视公约》第1条规定:“‘对妇女的歧视’一词指基于性别而作的任何区别,排斥或限制,其影响或其目的均足以妨碍或否认妇女不论已婚...

我国法律对性别歧视的界定 【摘要】:歧视现象,近年来越来越广泛地受到关注。性别歧视、劳动歧视、地域 歧视、乙肝歧视、身高歧视……人们在日常生活中的诸多领域发现...

中国劳动领域性别歧视的法律对策 - 百度学术

对中国就业中的性别歧视现象的法律分析 - 百度学术

第三,构成违法的性别歧视,需要有法律的明确规定。 由于我国目前并未从法律角度界定歧视的内涵,歧视 尚未成为正式法律用语,因此以歧视为理由提起的诉讼常常难以得到...

...大学生就业难的法律思考——以"中国就业性别歧视... - 百度学术