HR常忽悠我们去面试的6种套路,越早知道越好,别等去了才后... 2019年4月25日 应对方法:在接到面试电话时应和对方表明自己只接受投递的岗位,不考虑其他岗位,如果此岗位招满了请告知,这样一来,对方知道你心意已决,也不能再忽悠你去面试。 3...
如何识别那些想忽悠你去面试的公司 - 知乎 2019年9月17日 上个礼拜有童鞋在群里点播了 “如何避免被HR忽悠去现场面试”的话题。因为很多童鞋特别是萌新遇到过特别多被HR忽悠山长水远的去现场面试,完了之后才发现都是HR...
#HR与候选人#现在人事为了骗人去面试真是够恶心的!特打面... 2018年9月10日 当时就感觉被套路了,打电话我问你的时候你怎么不说...结果人事还在那说让去面试,去了面试五分钟,等的...做不出来,只好骗的老板一愣一愣的,扼杀他的竞...
明明硬性指标不够,HR还约我去面试,什么套路?_HR面试解读_... 2019年5月30日 任何一个公司各个部门都有相应的考核标准,简称KPI,而人事的KPI当中最重要的一条便是考核人事专员每个月邀约面试者的到访数量,所以一些人事专员为了先完成考核标准,...